财政预算管理改革与预算绩效评价专题培训

新时期要扎实推动财政预算高质量发展，深入推进预算管理制度改革，有针对性对实施绩效评价的开展绩效评价的政策和实务方面的培训，进一步提高财政预算工作人员的业务水平。

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地质矿产勘查开发局干部素能提升培训

新时期地质矿产勘查开发局干部要不断强化矿产资源规划管控，结合产业政策和产业结构调整需要，推动全域绿色矿山建设和优化矿业开发格局，不断加快矿山地质环境恢复治理及生态综合治理，为推进经济生态化提供坚实的资源保障。

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2021年新任科级干部专题培训班_课程_方案_计划

通过系统的理论学习，进行合乎目的的课堂讨论，实践游学考察环节，牢牢抓住提高新任科学级领导干部理论素养、知识水平、业务素质和管理能力的当前社会关注点，进一步解放18次六中全会精神，转变观念，提高新任科学级领导干部的综合能力，培养形成新任科学级领导干部队伍的实际需要，加强新任科学级领导干部的理想信念、党的修养，加快培养和培

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2021年民政干部专题培训班_课程_方案_计划

干部是国家强盛的主干，是事业发展的最大动力。民政干部是推动我国民政事业科学发展之本,是民政部门门履行社会管理和社会服务职能的支撑和保证。我国的民政事业承担着扶老、助残、救孤、济困和优抚安置、殡葬婚姻等公共服务,需要-支规模庞大的人才队伍。但我国现有民政现有从业人员普遍存在总量不足、年龄偏大、学历偏低,职业培训少,工作流

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2021年处级干部专题培训班_课程_方案_计划

处级领导干部肩负领导责任，知识水平如何直接影响工作水平、领导水平和思想政治水平。对于处级领导干部来说，学习不只是个人的问题，也不是一般性的问题，而是关系到党和国家工作的推进、社会主义现代化事业的发展和党的执政地位的巩固问题。当今时代，知识增长、更新很快，新知识新事物层出不穷，处级领导干部更应当加强培训学习，不断提升综合

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2021年乡镇干部专题培训班_课程_方案

加强乡镇年轻干部队伍建设，事关党在基层的执政根基。现阶段乡镇年轻干部普遍存在着下列问题:一是文化层次较高，但实践经验欠缺的问题。二是创新意识较强，但深度思考不够的问题。三是理想抱负较多，但政治考验不够的问题。党的十九大报告明确指出，要注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻

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国资系统领导干部综合能力提升培训班_培训方案

通过系统的理论学习和陕西地区实地参观考察，提高领导干部的理论素养和综合能力，提高领导干部党政修养和核心竞争力。树立和实践科学发展观，提高化解社会矛盾、创新社会管理能力。进一步增强责任感、使命感，不断提高工作的积极性、主动性和创造性。造就一支执政为民、开拓创新的干部队伍，为促进社会发展、维护社会和谐稳定作出新贡献。

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国有企业混合所有制改革专题培训班_课程_方案

国务院国有资产监督管理委员会主任肖亚庆在两会期间召开的关于国企改革的记者会上透露，今年国资委将进一步推动混合所有制改革，并希望今年混改工作既能在数量上进行扩大，层级上进行提升，更要有深度的进一步拓展。国企混合所有制改革将使得国企、民营、社会资本形成合力共同推进改革，经过去年的许多试点的成功试验，“混改”已经初见成效，今

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国企并购重组与企业改制专题培训班_培训方案

国企并购重组，是响应国家对于国企改革重组的重要举措，也是完善市场资源配置整合，优胜劣汰的过程，以重组整合为契机，深化企业内部改革，推进体制机制创新，加快业务、管理、技术、人才、市场资源、企业文化的全面整合融合。

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智能制造培训专题

通过对该课程全面而系统的学习，了解最新生产管理模式和智能制造体系，找到变革、改进自己企业的方式、方法，有效实现企业的战略目标。

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